الرقابة على الأخلاقيات الوظيفية في الشريعة والنظام
Article Sidebar
Main Article Content
Abstract
فإن عند تتبع النصوص الواردة في القرآن الكريم والسنة النبوية نجد أن الشريعة الإسلامية قد أكدت على ما يصلح الأعمال والأخلاق، ويحافظ على سلامتها من كل ما يفسدها ويضرها، وهنا نجد أن الأنظمة في المملكة العربية السعودية جاءت لتأكيد ما ورد في الشريعة الإسلامية من خلال أنظمتها، كما في مدونة قواعد السلوك الوظيفي، وأخلاقيات الوظيفة.
ويهدف موضوع البحث إلى بيان مفهوم الرقابة على الأخلاقيات الوظيفية، وأهميتها في الإسلام، والوقوف على أخلاقيات الموظفين، وإجراءات الرقابة عليها في الشريعة والنظام، إضافة إلى الوقوف على مخالفات الإخلال بالأخلاقيات الوظيفية، وعقوباتها في الشريعة والنظام.
واعتمد البحث المنهجين: الاستقرائي والتحليلي من خلال جمع المعلومات في الشريعة والنظام في المملكة العربية السعودية.
ويشتمل البحث على تمهيد، ومبحثين، وخاتمة، وذلك كما يلي:
التمهيد:
أولًا: مفهوم الرقابة على الأخلاقيات الوظيفية.
ثانيًا: أهمية الالتزام بالأخلاقيات الوظيفية في الإسلام.
المبحث الأول: أخلاقيات الموظفين وإجراءات الرقابة عليها في الشريعة والنظام.
المبحث الثاني: مخالفات الإخلال بالأخلاقيات الوظيفية، وعقوباتها في الشريعة والنظام.